När onödig och bortslösad tid, så kallad röd tid, elimineras ur medarbetarnas vardag händer mycket på arbetsplatsen. Dynamiken förbättras, stressen minskar och medarbetarna mår generellt bättre. Det visar forskning. Här listar Anders Gustavson, vd för Institutet för Arbetsliv och Utveckling (IAU) sju fördelar med att systematiskt arbeta bort den röda tiden..
[sdm_hidden_download id=”1193″ button_text=”Ladda ner gratis PDF här”]